| 主な仕事の内容 |
1）管理部門／経営企画、総務、経理、情報システムなど |
| 2）営業部門／マーケティング、販売、営業事務など |
| 3）生産部門／生産管理、製造など |
| 4）研究開発部門／研究、商品開発 |
| 給与 |
2011年4月実績 |
| 修士卒222,000円 大卒203,000円 短大卒１76,750円 |
| 諸手当 |
住宅手当 20,000円 ほか |
| 昇給 |
年1回（4月） |
| 賞与 |
年2回(7、12月) |
| 年間5.0ヶ月相当（初年度4.25ヶ月相当）※標準評価ケース(2011年度実績) |
| 勤務地 |
横浜本社ほか各事業所 |
| 勤務時間 |
本社・営業所 / 9時～17時30分 |
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工場 / 8時30分～17時 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制、祝日、夏季、年末年始など、年間休日125日
有給休暇(初年度10日、年間最高20日付与、残日数は翌年に限り繰越可） |
| 保険 |
健康保険・厚生年金・厚生年金基金・雇用保険・労災保険 |
| 各種制度 |
従業員持ち株、財形貯蓄、借上住宅、借入金、再雇用など |
| 退職金制度 |
有り |
| クラブ活動 |
テニス・野球・サッカー等多数あり |
| 募集人数 |
10名程度 |
| 採用実績 |
2011年入社 14名 |
| 2010年入社 10名 |
| 2009年入社 17名 |
 出産・育児支援について
出産休暇については、法律で定められているとおり、産前6週間、産後8週間の休暇を義務づけています。また、育児休業はお子様が1歳になるまで取得することが可能です。その他、妊娠や育児を理由に勤務時間を短縮できる制度（短時間勤務制度）、年間5日までの看護休暇（有給）など、仕事と家庭を安心して両立できる環境が整っています。
≪過去5年の各制度利用実績≫
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2006年 |
2007年 |
2008年 |
2009年 |
2010年 |
| 産前産後休暇 |
2名 |
4名 |
4名 |
4名 |
3名 |
| 育児休業 |
2名 |
4名 |
3名 |
11名 |
4名 |
| 育児短時間勤務 |
0名 |
1名 |
1名 |
2名 |
1名 |
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エバラ食品工業株式会社
人事室 045-314-0245（採用担当直通）
〒220-0004 横浜市西区北幸2丁目5番15号 |
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